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고용유지지원금 제도의 의의

경기불황, 경영사정의 악화, 기업구조조정 등으로
사업규모축소 조정, 원자재 부족, 생산물량 감축, 판매부진, 재고누적 등에 의하여
고용조정이 불가피하게 된 사업주가

일시휴업, 근로시간단축, 훈련, 휴직, 인력재배치 등
고용유지조치를 실시하여 고용을 유지하는 사업주에게
임금 및 훈련비를 지원하여 사업주의 경영부담을 완화하고 근로자의 실직을 예방함.